作者高俊玉▲

我们中国天津奥的斯电梯有限公司在宣传教育、文体活动、人际交流的文化活动中，得到过公司党委、工会的大力支持，公司工会每年都要举办一届员工运动会。会上团体操表演，排球、篮球、乒乓球、羽毛球、铅球、跳高、跳远、拔河、趣味运动等等的比赛项目应有尽有。中外方员工在体育比赛中敞开心扉、交流心得、大家满怀激情地参加比赛，兴高采烈地捧走奖杯，重参与、重友谊成为全体参赛员工的普遍共识。我还清楚地记得当年河东工厂副厂长何德水在一次百米赛跑比赛中，因求胜心切，加上又不大适应运动场塑胶跑道的干涩，结果比赛中途跌到，引起全场一片惊呼，有些员工急忙冲进跑道将他扶起，生怕他受伤的情景仍历历在目。还有西青工厂那位名叫杨季宽的竞走冠军，他一上场那动作的娴熟规范、摆臂扭胯的到位标准、两腿伸直不弯的合规、脚跟蹬踏的力度适中，都堪与专业竞走运动员媲美。他竞走的速度与姿态，引起全场的欢呼声、口哨声和此起彼伏的掌声！ 公司员工运动会这种群体文化活动，是员工身份认同和参与的重要源泉，它帮助员工们理解公司的生活生产环境，让员工们获得归属感和满足感。那些年，我们除在公司内部举办员工运动会外，还协同市总工会、市职工体育协会举办过百万职工“奥的斯杯”乒乓球比赛。当年市委副书记、常务副市长李盛霖（上图照片居中者）曾亲临河东工厂为比赛开拍。金纪元董事长、狄泊总裁、黄雄副总裁也兴致勃勃地挥拍助兴。在公司开展的体育竞赛活动中，我们人力资源部车管经理杨全喜是著名的业余铅球运动员（上图第三排居中者），他持球姿态标准好看，铅球掷出前脚、腰、肩、手、腕五个部位先后发力、一气呵成、令人叫绝。可惜地是他那么强壮的身体，在新冠疫情第二波感染中却未能逃过一劫，于今年5月7日不幸去世，令家人和老同事们无比惊叹。

我们公司的才子、才女很多，在绘画、摄影、书法等文化活动中顶级专攻人才层出不穷。象绘画精美绝伦的王玉涛、李明芳，摄影专攻独到的郝义祥、开辟员工书法艺术先河的杨锡芝、杨小涵、刘静伟等等，他（她）都有自己的独门绝技。我上面展示的图片，第一排为我公司安全部员工王玉涛1997年5月15日在欢迎美国奥的斯电梯公司上层母公司美国联合技术公司总裁乔治--大卫来华晚宴上向大卫赠送他为大卫画的炭笔素描肖像画。第二排为我公司总裁办员工李明芳为离任的狄泊总裁画的速写肖像画。第三排为我的战友同事郝义祥为来华访问的美国奥的斯电梯公司总裁凡--路易拍摄并放大的肖像照。这些外籍老板们接到这些礼物后都非常高兴，他们回到自己的祖国后把这些礼物挂在书房里、客厅内，还专门写信来向画像、摄影的作者们表示感谢。外籍老板们都特别喜欢中国的文化制品、用品、收藏品。我就曾奉中方领导指令陪同过福斯基董事长和他那俩宝贝儿子到我市地毯四厂、二厂购买过地毯、挂毯。陪同过狄泊总裁到古文化街艺林阁古玩连锁店购买过清晚期的瓷器“天球瓶”。在大连我还陪同过销售部TK周先生到委托店买过碧玺戒面等。外国老板们都那么喜欢我们中国古今文化的代表作品，而我们作为龙的传人，更应坚持我们自己的文化自信，热爱我们伟大祖国光辉灿烂的文明。我们公司还曾与天津交响乐团签约，请乐团以《天津奥的斯乐团》的名义对外开展演出活动。在庆祝我们公司成立六周年活动中，我曾与兄弟姐妹们一起在天津音乐厅欣赏过乐团演出的精彩交响乐节目，他们演奏的《老人河》、《卡门》和《星条旗永不落》等交响乐曲让我至今仍觉得余音绕耳、经久难忘。在我们公司发展历程中，河东工厂还曾走出过一位青年男高音歌唱家李华典。那年，他的歌声在万米厂房的冷作车间响起，我们工会的周毅听到他的演唱后如获至宝。交谈中，周毅得知华典欲到河西区工人俱乐部拜丁鸿儒老师学习声乐，需厂工会签字资助。那年，我正在电梯厂任主持工作的工会副主席，周毅拉上华典来到我们工会办公室，请他为我献上一曲。华典一张口那高昂甜美的歌声立即灌满我们工会办公室的小院，那节奏、那音准、那美感，让我这不懂音乐的人听得如醉如痴。歌欣赏完了，字肯定签了。华典经过一年的向丁鸿儒老师的学习后，报名参加了全市工人歌手比赛，他凭借一曲《鼓浪屿之波》获得比赛第一名。后来，李华典的名气越来越大，终于梦想成真地成长为天津交响乐团著名男高音歌唱家、国家一级演员。他走出了工厂，走向了全市，走向了全国，走向了世界！上图右侧那位献唱的美女是我国著名女中音歌唱家关牧村，她也起步在我们一机局，与郑绪岚、远征都曾是我们一机局演出队的顶梁柱，我们一机局通用公司工会主席、后来调我们电梯厂任副厂长的左永杰曾是演出队领队，他（她）们彼此之间太熟悉了，我们公司的庆典活动当然要请她来一展歌喉。公司员工们最喜欢的文化当然是公司的服饰文化。我们人力资源部是订制公司在津员工制式服装的管理部门。那些年，我们到底为员工们订制配发了多少种、多少套制式服装我也说不清楚。但有一点是肯定的，就是每次量体、订制、发放公司制式服装时，都是员工们的节日。有一个小叉曲：我们公司第一次发放那夏季天青色的短袖上衣时，衣袖左臂有一小块“OTIS”臂章，大家穿这件上衣进农贸市场买东西时，各商户都满脸陪笑地迎上前来，主动挑拣你要买的最好的商品上秤，足斤足两、物美价廉。开始买卖双方都困惑不解，买的不解这些商户服务态度咋这么好呢? 卖的不解这些天工商税务部门咋这么多人下来检查呢？哈哈！公司外显文化中最出名的是OTIS箱包。那些年，公司员工们出差都以能背上一个OTIS包为荣。客户们、员工家属们、员工的街坊四邻们也都为能获得一个OTIS包而显摆炫耀、高兴无比。上图展示的是公司市场部、销售部、河东工厂、沈阳分公司订制的部分OTIS包样品。公司、公司党委工会、分公司与中奥集团还会在公司、分公司和集团庆典、庆祝、市场销售活动中，在议定的范围内发放纪念品。我与公司工会副主席刘月敏常常是向员工发放纪念品的操办者。只因我与月敏都出生在普通劳动人民家庭，所以我们为员工们选择纪念品时大多会选择员工家庭生活用品，而老板们会选择一些花里胡哨的陈设品。我们这“下里巴人”的曲调与老板们的“阳春白雪”的曲调总唱不到一个调上，为此我们哥俩儿没少挨批。细想一下，“下里巴人”与“阳村白雪”两种不同文化生活情趣的碰撞何处不在啊！此消彼长，共生共荣，倒也相安无事，一起共事了几十个春秋。公司文化包含、包容的内容太多了，无论是建筑文化、行为文化、制度文化，还是运动/娱乐文化、服饰文化、外显的箱包/纪念品文化，它们无不时时刻刻地镌刻着公司的思想、意志和价值观，它们都要归结服务于公司的产值和利润这一生命线！公司老板与员工们曾经齐心合力地攀越过一座座高峰，功勋卓著。老一辈的天津奥的斯员工们已经解甲归田了。新一辈的天津奥的斯人正在成长，我们寄希望于后来人，他们任重道远，前程辉煌！努力拼搏啊！小兄弟姐妹们！！

对公司非主流文化中彰显的小众文化、宗教信仰文化等，因涉及员工隐私，待我梳理清楚后，再有选择地在后续文章中简述，请谅解。