
写一封信给五年后的自己
文/祝荣军 诵读/天乐
亲爱的祝荣军,过去的四十多年过得还好吗,五年后您就五十岁整了,我真心希望那时候的您还坚持自已的梦想,还是那么精力充沛,精神饱满,还是永远不知疲倦的祝荣军。也许真的五年后,祝荣军还可以像二十几岁小伙一样,像今天的祝荣军一样,在篮球场足球场上狂奔两个小时不用休息,打高尔夫一天可以打两场,只喝口水就像打了鸡血一样,可我不太相信您的球技会有进步,体力我还是可以相信的,因为您身体真的还是倍儿棒。
祝荣军先生,我希望五年后的您不再是在陌生城市漂泊不定,一直没有归属感,不要换一个城市就办张健身卡,除了第一次交钱,第二次体验一下,等到第三次想起来就过期了。因为您已经犯了三次以上同样的错误了,忍忍吧,健身房您是呆不住的。因为五年后或许您还是那颗容易冲动的心依然永恒不变,激情也一直会为您而燃烧。
祝荣军同志,我希望您五年后还能保持阅读的习惯,还能坚持在现代快餐文化消费时代,坚持看纸张书,坚持自己的爱好,每周或半个月还能看一本书,因为您经常能在任何旅行出差中保持带上一本厚书,这个好习惯不能丢。五年后,还能像您身边的一些吹捧您的朋友说的,祝荣军是“知道家”,能真正对得起“知道家”这三个字,而不是您调侃自已说的喝醉了知道自己回家的知道家。对了,我希望您能少点应酬,少喝点酒,毕竟喝太多酒也对身体不好,可从来也没有奢望您戒酒,因为那比达成任何目标还要困难些,但喝酒的事情,适量最好。
祝荣军哥们,我希望五年后您还是哥们义气依旧,但是要少点匪气,多点仁爱,对学习,工作,生活协调的更好些,我知道您肯定还是享受在兄弟哥们的附和声中不能自己,分不清方向,但是我会提醒您,年过不惑,很多事情要学会融通和豁达。以前可能注重朋友的数量,现在或许适当作些减法,毕竟真心的朋友不是您想像的那样多,那么好。但是您对朋友的那份真诚,那份豪爽的劲儿不能丟,否则我会不认识您的。可还是建议您应当知道筛选一下,归归类,毕竟您也要过自己的生活,不能总生活在那种虚幻的光环中飘飘然不知所以然。
祝荣军同学,我希五年后的您会更成熟稳重些,更江湖老练些,毕竟您曾经管过LG电子江湖支社呢,做过珠宝,干过农业,现在又做古典红木家具,这是一个成长的过程,虽然您看上去已经够成熟了,但还是缺少点真正成熟男人的魅力,需要不断的砺练,只要您不要太容易嘚瑟,改掉爱吹牛出风头的习惯,我相信您的进步一定会很大的,外在形象提高容易,内心的强大和内涵的提高不容易,但您已经意识到了自己的不足,给您五年时间,加油祝荣军。
祝荣军朋友,我希望您五年后与现在相比,拥有更加独立的思考和更好的判断能力,拥有更独成熟的人格,对人对事的认识能够更加透彻和更加宽容,真正做好自已的榜样,严于律已,宽厚待人,能够容下更多的人和事,遇事不急不燥,去掉那四十几年来常用批判的眼光来看人的做法,改用欣赏的眼光来看待身边的同事,朋友,亲人。凡事多在脑子里多思考过滤,说话在嘴巴里先转几圈,少做刀子嘴,豆腐心或可以保留。犯错时或没有如人所愿时能说出对不起三个字,其实对不起三个字能常在心中,您一定会少更多的浮躁,积累更多的福报,慢慢由对不起向对得起,再了不起转变,我相信您一定行。
祝荣军游子,虽然我不知道五年后您会在哪个城市生活,在哪里工作,但是我希望五年后的您会有更多的时间陪陪父母,陪陪孩子,父母会渐渐老去,孩子会很快长大,人生中压力最大最重的年龄已经来到,我希望那时的您,父辈们身体依然健康,孩子们快乐成长,我们自己家庭和美,事业有成,已经能够充分掌控自己的人生,完全明白了自己想要什么样的生活,也能主导自己的生活和事业方向。也许到那时候,您的物质生活水平会更加丰裕,生活和事业目标也更加明确,但我希望您还是要像现在一样,积极乐观的对待一切人和事,永远抱有感恩的心,永远没有仇恨和颓废,不断获得成长与进步,更懂得如何去爱自己,爱家人,爱他人,爱生活。
祝荣军年轻人,我希望五年后您看到这封信的时候能够面含笑容,对自己充满肯定和赞誉,为您是成功的祝荣军而感到骄傲,感到自豪,因为您所有的期待都成真了,五年后的祝荣军就是您所要的模样。
亲爱的祝荣军,请您现在开始,为自己加油,为您五年后的精彩人生开始奋斗吧! 您从来就拥有鸿鹄之志,决不做随处可见的麻雀,您这只飞向苍穹的雄鹰,一定会展翅高飞,敖翔天空,响彻环宇,追寻属于您自己的炫丽多彩的人生!
五年不短,十年太长,生命不止,必争朝夕。

【作者简介】
祝荣军,1977年生,江西人
教育经历:1.1996-2000年南昌大学就读,获工商管理学士学位
2.2010-2012年香港理工大学MBA学习,以优秀成绩获工商管理硕士学位
职业经历:
1.曾任职于美的集团
2.长期任职LG电子(中国)持株会社支社长、大区总经理,2008年获LG电子中国区十大优秀员工第一名
3.小在开播、享戴珠宝联合创人,副总裁
4.现任福建省铭华古典家具有限公司营销总裁
核心竞争力:
1.家电,珠宝,红木家具等领域资深专家
2.丰富的项目策划能力
3.彻底的团队执行能力
4.优秀的团队管理能力
5.天才的演讲沟通能力
6.营销策划师和激励师

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