为深入贯彻落实全国国有企业党的建设工作会议精神，落实国网、省、市公司“回头看”决策部署，结合蒙城县供电公司党史学习教育专题组织生活会督导发现支部书记了解支部的党员和群众深度不够等问题，决定在8、9月开展支部书记“大谈心、大走访”活动，目的是通过此次全覆盖的谈心走访活动，了解党员和群众职工所学所悟、所思所想，工作状态和家庭情况等，推进党史教育工作落实落地。
近日，党委办公室党支部书记王建军在本次“三谈两访”中，发现后勤综合服务班员工张红梅的思想情绪不佳。经过了解得知，因为张红梅小孩自闭病而导致思想不愉快，情绪产生波动，党支部书记王建军通过电话、微信、面对面谈等方式多次沟通，以心换心，终于卸下了张红梅的思想包袱，解开了张红梅的心结，以愉快的心情投入工作。
这是国网蒙城县供电公司按照国网亳州供电公司党委推行“三谈两访”，做实基层一人一事思想政治工作取得的成效。
随着改革的深化，利益格局的调整，思想政治工作面临着许多新的挑战和新的课题，越是发展经济，越是改革深化，越要重视和加强思想政治工作。思想连着作为，思想通，才能心气顺、干劲足。
今年以来，该县供电公司开展“大谈心、大走访”活动以来，为进一步突出增强思想政治功能，持续促进政治优势转化，做实基层一人一事思想政治工作，促进员工身心健康，凝聚上下同欲、干群同心的合力，推出了“三谈两访访”工作机制。
与员工面对面谈学习：谈今年以来党史学习情况、新时代中国特色社会主义思想情况等方面的心得体会，谈“四史”学习情况，谈业务学习情况等。
与员工面对面谈思想：主要谈思想认识和心理状态，对公司党委的决策部署和支部开展的工作、对支部学习内容和方式方法的想法、看法等等，也可就此给党委或者支部提意见和建议。
与员工面对面谈工作：可围绕工作的心得体会，工作存在的不足和困难等方面进行访谈，也可根据自己工作情况向公司提建议、说意见、诉困难等。
深入一线访岗位：要深入到支部全体党员和群众具体工作岗位上进行访谈，了解他们实际工作情况、工作状态等。
走进家庭访员工：要到支部党员和群众的家中开展访谈，通过“家访”，了解家庭情况、生活状态和存在困难等。
为确保“三谈两访”落到实处、取得成效，在实施过程中，配套实施好“四步”谈心工作法，引导基层干部学会导入、入题、正题、结束“四步”法和需注意的六个问题：一是充分准备，明确谈心谈话主题。二是审时度势，把握好谈心谈话的时机。三是要选择好谈心谈话场合与方式。四是恰当地运用谈心谈话情感。真挚诚恳，赤诚相见。五是掌握谈心谈话的语言艺术。六是端正自身，做到平等、尊敬。
通过推行“三谈两访”工作机制，落实好心理疏导和人文关怀，增强了思想政治工作的针对性、实效性，沟通了思想，化解了矛盾，促进了和谐，实现了一人一事的思想政治工作与疫情防控、复工复产深度融合，确保了蒙城县供电公司和谐稳定。目前全公司干部员工瞄准实现第四季安全生产经营开门红目标，正开足马力保上产，各项工作呈现出生机勃勃的新气象。编辑/王帅（王建军 史小军 谢峰）
