4月7日下午，右玉农商银行召开2022年全员营销部署推进会暨“首季开门红”总结表彰会，全面总结2022年“首季开门红”工作情况，统筹安排部署全年工作任务，表彰先进，激发斗志，为下一步各项重点工作奠好基、铺好路。总行在家班子成员、各部门和网点负责人以及受表彰的部分代表共计45人参加会议。纪委书记、监事长王铭主持会议。

会议在做好疫情防控工作的前提下进行。会上，工会主席冯彪宣读了受表彰的先进集体和个人名单，与会党委班子成员分别为先进集体和先进个人代表颁发了奖牌和荣誉证书。党委委员、副行长朱永平通报了2022年度“首季开门红”业务完成情况；党委副书记、行长韩文军解读了2022年度综合考评方案。会议期间，各网点负责人签订了《经营目标责任状》。

会议最后，党委书记、董事长于永久传达了全市农村信用社2022年全员综合营销部署推进会暨“首季开门红”总结表彰会议精神，并作总结讲话。他指出：在省联社党委和审计中心党组的正确领导下，全行200多名干部员工苦干实干、奋力拼搏，在“首季开门红”活动中取得了较好的成绩。希望全行上下要学习先进、对标先进，聚焦总行党委决策部署，保持真抓实干、狠抓落实的恒心，以“走在前”的姿态、“干在先”的劲头、“敢担当”的勇气，创造出新的业绩。

他要求：

一要在寻找短板和薄弱环节上下功夫，力争取得全年业务的主动。全体干部职工要充分认清当前我行发展形势，从大局出发，找准在资金组织、信贷投放、不良清收、营销服务方面存在的欠缺，把思想统一到总行党委的安排部署上来，把行动统一到业务发展上来，要摆正位置、扑下身子、想出法子，鼓足干劲，积极进取，开拓创新，全力以赴做好各项工作。

二要在拿出举措和贯彻执行上求实效，把狠抓执行贯穿到工作的每个环节。全行上下要全面发力抓党建、强监督，始终坚持“严”的主基调，压紧压实党建责任，坚定不移、一以贯之全面从严治党，为业务发展提供强大的政治保障；要对照全年任务目标，持续巩固“首季开门红”成果，通过揽存款、抓投放、促营销，牢固树立全面、全员、全业务、全方位的营销意识，不断激发高质量发展的动能后劲。

三要在凝聚合力和勇于担当上抓落实，确保全年任务目标顺利实现。全体干部职工要有敢于担当的勇气和敢想敢干的决心,将“求实”“求精”“求快”的要求贯彻到工作全过程，时刻保持“三个绝不意味着”清醒判断，全面克服“三种倾向”、落实“六再”要求,打起十二分精神，铆足十二分干劲，勇于担责,敢于做事,少讲“不能干”,多想“怎么干”，把“稳”的基础打得更牢，把“进”的势头保持更好，奋力谱写右玉农商银行高质量转型发展新篇章！（文/刘晓乾）