（杨新亮   王云龙   周文龙）7月16日上午，河南省洛阳市嵩县公安局召开队伍教育整顿总结大会，县局党委书记、局长高惠强及其它局党委班子成员和全体中层干部参加会议。

会上，县局党委副书记、副局长赵昌华对四个多月教育整顿的开展情况进行较为全面的总结和通报；县局教育整顿办主任王克敏传达省市反馈问题整改和教育整顿“回头看”实施方案，对省市反馈问题整改、开展“回头看”工作进行了再安排、再部署；最后，县局党委书记、局长高惠强结合该局公安工作和队伍建设实际，提出了几点要求。

（一）抓好整改。由县局整顿办牵头，组织局直单位和基层派出所紧紧围绕省市反馈问题和“回头看”实施方案，局领导切实发挥示范引领作用，重点从上级指出的线索核查办理群众回访满意度偏低、查否率偏高问题；顽瘴痼疾整治成效不够明显问题和规章制度建设不够规范问题三个方面做文章，逐级夯实责任、明确时间节点，全面落实好各项整改任务。

（二）做好迎检。按照省市要求，下周起将对各单位反馈问题整改和“回头看”各项工作落实情况开展督导检查，所以我们务必严格按照县整顿办部署要求，围绕学习教育效果回头看、案件线索办理回头看、顽瘴痼疾整治回头看、督导指导意见整改回头看、制度机制建设回头看五个方面，逐项细化分解，逐条落实责任，采取清单化模式，尽快整改销号，确保上级验收不出问题。

（三）看好长远。重点围绕总结提升环节工作要求，对前期制定上报的规章制度进一步梳理，突出“6＋4”顽瘴痼疾整治内容，对照教育整顿开展以来暴露出的问题短板，深入分析研判问题产生的根源，结合工作和队伍实际，进一步修订完善，制定出切实可行、管用实用的制度规范，从根本上推动规范执法、文明执法，在全局上下逐步形成干事创业、风清气正的良好氛围，逐步树立忠诚、干净、担当的良好政治生态。

【编辑  赵萌阳】