徐新同志指出,要提高政治站位,准确把握村(社区)“两委”换届工作新形势新要求。根据中央和省委统一安排,2021年省市县乡村五级将首次集中在同一年内换届,村(社区)“两委”任期由3年改为5年,人选标准要求更高、物色难度更大。特别是全面推行支部书记、村(居)委主任“一肩挑”,是党内法规的规定,务必要提高政治站位,集中精力抓紧抓好。要把鲜明的标准意识立起来,切实把村(社区)“两委”换届工作作为一项重要的政治任务,作为织密筑牢基层组织体系的头等大事,高标准谋划、高起点开局、高质量推进,努力换出好班子、好干部,换出新气象、新面貌,为谱写新时代中原更加出彩的嵩县绚丽篇章夯实组织基础、打造“硬核”力量。
徐新同志强调,要加强党的领导,牢牢把握村(社区)“两委”换届工作主导权主动权。必须坚持原则,把加强党的领导、严格依法办事、充分发扬民主贯穿换届选举全过程。要全面加强党的领导,发挥好党组织政治优势、组织优势、群众工作优势和把关作用,始终掌握主导权、主动权,及时发现并解决换届前存在的突出问题。要坚持依法依规操作。做到执行法规不变通、履行程序不走样、规定步骤不减少,推动换届选举有序合法,换届结果让党委政府放心、广大群众满意。要保障党员群众民主权利。要教育引导广大党员群众正确行使民主权力,积极有序地参与选举,保障参与面,落实参与权,提高参选率,真正把人民当家作主和扩大党内民主的要求落到实处。
徐新同志要求,要抓住重点任务,有效保证村(社区)“两委”换届工作顺利推进。一是把握换届政策。一定要吃透“上情”、摸清“下情”,结合中央、省、市精神和我县实际,对337个村(社区)的换届选举工作方案等进行细化,确保每个环节、每个步骤严丝合缝、压茬推进。要加强政策宣传和思想引导,通过完善选举办法、搭建展示平台、强化组织引领等,确保“一肩挑”人选顺利当选,实现100%“一肩挑”。二是紧盯首要任务。选优配强村(社区)“两委”班子是村(社区)“两委”换届选举工作的首要任务。要坚持把政治标准放在首位,严格候选人资格审查,真正将思想政治素质高、道德品行好、带富能力强、协调能力强和公道正派、廉洁自律,热心为群众服务的人选进“两委”班子。要进一步拓宽选人用人视野,鼓励本村致富能手、外出务工经商返乡人员、本乡本土大学毕业生、退役军人、社会工作者、退休干部职工等参加选举。要不断优化“两委”班子结构,促进队伍年轻化、知识化,进一步提高“两委”成员中35岁以下、大专以上文化程度人员比例。三是加强业务培训。加强对换届有关工作人员的指导,认真组织开展业务培训,全面讲解法律政策规定,明确程序方法,培训一批业务骨干,让县乡村都有“操盘手”,锤炼一批政策理论明、业务能力强、执行纪律严、服务意识好的换届工作具体组织者、实施者。四是营造良好环境。换届风气是对落实全面从严治党要求、推动形成良好政治生态的一次重要检验,县村(社区)“两委”换届工作各职能部门要把纪律和规矩挺在前面,加强宣传教育,始终保持整治不正之风的高压态势,确保换届风清气正。五是健全工作机制。要强化“一盘棋”思想,发现重大问题及时研究解决办法,做到步调一致、反应灵敏、运转高效,形成强大工作合力。建立联系督导制度,县级领导干部要主动到换届工作分包乡镇,积极深入开展调查研究,指导换届选举工作。乡镇党委主要负责同志要切实履行第一责任人职责,靠前抓部署、抓督导、抓落实。县村(社区)“两委”换届工作督导组要进行常态化督导,确保换届选举工作不出纰漏,顺利实现换届目标,体现党委意图。要认真贯彻落实中央精神和省委、市委部署,以对党的事业、人民利益高度负责的态度,将这件事关党的执政根基、事关基层治理大局的工作抓紧抓好,向县委、县政府,向全县人民交上一份满意的答卷。