文/郭正雄

南平市建阳区寿宁商会始终以全国“四好”商会（政治引领好、队伍建设好、服务发展好、自律规范好）建设标准为导向，牢牢把握新时代社会组织发展要求，以高度的政治自觉、强烈的责任担当和务实的工作作风，在思想政治建设、服务平台构建、社会责任履行和自身改革增效等方面系统推进、创新突破。商会于2021年获评2019-2020年度全国“四好”商会，于2020年获评2018-2019年度福建省“四好”商会，于2022年获评2021-2022年度福建省“四好”商会。回顾四年来的发展历程，商会在政治引领、平台建设、示范担当和自身建设等方面积累了具有借鉴意义的经验。

商会始终将思想政治建设摆在首位：（1）、强化理论武装，凝聚思想共识。定期组织开展专题学习会、座谈会，邀请行业领域的党建指导员进行授课，深入解读党的政策方针，特别是与民营经济发展相关的政策文件。通过深入学习，引导会员深刻领会新发展阶段、新发展理念、新发展格局的内涵与要求，增强了会员企业新发展理念、融入新发展格局的思想自觉和行动自觉。（2）、深化党建融合，筑牢组织堡垒。2018年5月26日成立中共寿宁县驻建阳流动党员支部委员会，现有党员25名，配备专职党建指导员，构建“党建+商会”双促机制。创新开展“党建联盟”共建活动，联合属地党组织、会员企业党组织开展主题党日活动，实现党建与商会业务深度融合。（3）、弘扬企业家精神，坚定发展信心。商会大力弘扬优秀企业家精神，通过举办企业家论坛、经验分享会等活动，邀请优秀企业家代表分享创业历程、经营理念和发展经验。通过活动，引导会员树立家国情怀，坚定理想信念，增强应对市场挑战的信心和决心。

商会始终秉持“服务立会”宗旨，以平台建设为抓手，精准施策、靶向发力，全面提升为企服务效能。（1）、搭建交流合作平台，促进资源共享。商会致力于搭建多层次、多领域的交流合作平台，促进会员企业之间的资源共享与优势互补。定期组织会员企业开展互访交流活动，让会员企业深入了解彼此的经营状况、产品特色和发展需求，为企业间的合作创造机会。比如，每年组织不少于14次的会员企业互访活动，涉及制造业、商贸业、服务业等多个行业领域，促成了数十项企业间的合作项目。同时，商会积极与异地商会、兄弟商会、行业协会建立友好合作关系，组织会员企业参加各类行业展会、商务考察活动，拓宽企业的市场视野和业务渠道。在与异地商会的合作交流中，为会员企业引进了先进的技术和管理经验，帮助企业提升了市场竞争力。（2）、构建服务保障体系，助力企业发展。商会建立了完善的服务保障体系，为会员企业提供全方位、个性化的服务，设立了企业服务中心，安排专人负责收集会员企业的需求和问题，并及时协调相关部门予以解决。在政策咨询方面，协调定期整理与企业发展相关的政策文件，通过公众号、微信群等渠道推送给会员企业，并组织政策解读培训会，帮助企业准确把握政策机遇，享受政策红利。在融资服务方面，商会与多家金融机构建立了合作关系，举办银企对接会，为会员企业搭建融资桥梁。四年来，累计帮助会员企业解决融资需求达数千万元，有效缓解了企业的资金压力。（3）、推动数字化转型，创新服务模式。随着互联网技术的快速发展，商会积极推动数字化转型，创新服务模式。开发商会专属的APP和微信小程序，整合了会员企业信息、行业动态、政策资讯、供求信息等功能模块，为会员企业提供便捷的线上服务平台，实现了信息的快速传递和共享。

商会积极引导会员企业履行社会责任，在公益慈善、乡村振兴等领域主动作为，彰显民营经济组织的使命担当。（1）、投身公益事业，践行社会责任。商会积极倡导会员企业践行社会责任，组织会员企业广泛参与各类公益事业，在扶贫攻坚方面，积极参与“万企帮万村”行动，与多个贫困村建立结对帮扶关系。在抗击自然灾害和疫情防控方面，商会迅速组织会员企业捐款捐物，支援灾区和抗疫一线。在新冠疫情期间，会员企业积极响应号召，捐款捐物价值达几十万元，并组织志愿者参与社区疫情防控工作，为抗击疫情贡献了力量。此外，商会还组织会员企业开展助学、助老、助残等公益活动，彰显了企业的社会担当和爱心。（2）、乡村振兴，助力共同富裕。创新“商会+乡村”帮扶模式，引导会员企业投资建设生态农业基地，带动寿宁县下党乡发展特色产业，吸纳当地劳动力就业154人，人均年增收超2万元，形成“以商促农、以农兴商”的可持续发展路径。（3）、树立行业标杆，发挥示范效应。商会注重培育和宣传优秀会员企业，每年开展优秀会员企业评选活动，针对创新发展、诚信经营、社会责任等方面表现突出的会员企业进行表彰和奖励。商会还积极组织会员企业参加各类行业评选活动，提升会员企业的知名度和影响力，为会员企业的发展创造更好的外部环境。

四、强化治理效能，夯实可持续发展根基

商会以改革为动力，以规范促发展，持续优化内部治理体系，提升组织运行效能。（1）、完善内部管理制度，提升管理水平。商会不断完善内部管理制度，提升管理水平，修订完善了《商会章程》、《会员管理办法》、《财务管理制度》、《会议制度》等一系列规章制度，明确了商会的宗旨、目标、职责和工作流程，实现了商会工作的规范化、制度化。（2）、加强人才队伍建设，激发创新活力。商会高度重视人才队伍建设，把人才作为推动商会发展的核心力量。积极吸纳优秀企业家、行业专家、专业管理人员加入商会，充实商会的人才队伍。（3）、创新工作机制，增强发展动力。商会积极创新工作机制，不断探索适应新形势、新要求的工作模式和方法。建立了轮值会长制度，由副会长以上会员轮流担任轮值会长，参与商会的日常管理和决策，增强了会员的参与感和责任感。推行项目化管理，将商会的各项工作分解为具体的项目，明确项目负责人和工作目标，确保各项工作有序推进。

南平市建阳区寿宁商会将以更严标准、更实举措，持续加强队伍建设，筑牢组织根基，为区域经济繁荣和社会进步贡献力量。