华夏品牌文化创新发展
大会组委会文件
华品会字（2023）02号
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关于征集 2023（首届）
企业文化品牌文化论文
（案例文章）的通知
各企事业单位、文化及品牌管理部门：
企业文化与品牌创建都深远地影响着企业长远发展，决定着企业的成败兴衰。从战略高度来看，企业文化和品牌创建都是在支持“战略实现”和“战略落地”。企业文化与品牌文化都是核心竞争力的必然要素，两者都是塑造企业影响力、辐射力、控制力的有力武器。众所周知，核心价值观在企业管理中起着决定性作用，她为品牌和文化建设指明了方向。同时，两者的打造都是深远和持久的，企业经营和管理的点点滴滴都会影响到品牌创建的质量。企业文化与品牌创建是企业核心竞争力形成的重要因素：企业文化强调内部，包含了价值观和管理的范畴；而品牌创建则强调外部效应，基本属于经营的范畴。它们两者的关系是：外部效应内部化，内部效应外部化，这才是企业健康发展的必然趋势。
为了深入挖掘企业文化内涵，厘清企业文化、品牌创建之间的内在联系，探讨新时期企业文化、品牌创建的路径和方法，总结各地的成功经验，交流各地的价值信息，从而构建一种全新的、智能的、高端的创建模式，经2023华夏品牌文化创新发展大会组委会研究，现面向全国企事业单位征集企业文化、品牌文化论文及案例文章；除在2023（首届）华夏品牌文化创新发展大会进行成果发布外，由组委会负责收集整理、编辑出版《品牌文化风景线》（华夏企业文化、品牌文化成果集）。现将论文、案例文章征集活动及相关事项通知如下：
一、文章主题：用企业精神统领企业文化，用企业文化推动品牌创建，用品牌创建激活名牌意识，用工匠精神熔铸产品质量，为我国企业界、实业界提供市场动能、文化引领和品牌支撑。
二、文章内容：必须是表现各地企业文化、品牌文化建设的最新成果；要求从理论到实践，从实践到理论；分析透彻，见解独到。
三、文章格式：论文不超过3000字，案例文章不超过4000字；文首配上作者近照（工作照、生活照均可），以及300字以内作者简介。
四、联系地址：北京市丰台区金隅大成时代写字楼1904室
投稿邮箱：497844689@qq.com 或hbqywh001@163.com。
联系电话：010—88175413 13971108596（兼微信）
五、截稿日期：2023年9月30日（逾期不侯）。
华夏品牌文化创新发展大会组委会
2023年7月18日
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