七十六、深入群众，调查研究
我们知道这是赵振坡的家备感亲切，赵振坡在供销社副食门市部任实物会计。振坡家叫姚素英，本村闺女，任东七里庄村妇女主任。姚素英知道我们是供销社抽调的干部后，打开了话匣子说：”公社的干部我大部分都认识，我说怎么不认识你们呢，原来你们是供销社的。我们村的工作不好做，南片片长赵洪岭在我们村待了两年，什么都解决不了，干部不说事，分配不公，去年每天工值才4分钱，干一天活还不如逮一天鱼，上工磨洋工，群众对干部不信任，意见很大，连口粮都吃不上，年年吃统销粮，我们是老大难村。这不才调整了班子，赵天才这人还行，复员军人，正直有迫力。侯其凯老实，好配合工作，你们来后就好了，把我们村搞好，有个好盼头了？”吕主任问：“姚主任，你看我们应该抓哪项工作？”姚素英直言不讳的说：“这不快秋收了吗，你们把住各小队的秤杆子就行，别让那些黑了心的小队干部私分满产，把粮食都贪污了”。姚素英一句话点拨了雾水，使我们下一步工作有了重点，有的放矢。
进村的几天里，按照公社要求，与社员同吃、同住、同劳动。
一日三歺由各小队长轮流分别向各社员家派饭。我们每人每天交0.40元钱一斤粮票。社员对坐村干部是很敬重的，在力所能及的情况下尽量调剂好生活。但因当时老百姓非常贫困，三歺中如能吃上一顿细粮祘是改善生活了。一般是用大锅新贴的玉米面饼子，金黄色带着微糊的咯渣，香喷喷的，就着新淹制的茄泥或韭菜花咸菜，喝上一大碗玉米面熬的粘粥吃的即舒坦又饱。在社员家吃饭，更主要的收获是，能听到老百姓的肺腑之言，掌握村里工作的缺失，对开展工作做了调查研究。我们三人住在姚应文家一处空宅里，当时东七里庄没有办公场所，我们的住所自然成了大队办公的埸所。
早上，小队的上工钟声敲响后，队长再回家吃饭，当队长吃饭回来后，社员们才慢慢地走出来，然后队长派活。第一天，我们同女社员们去棉田摘心打顶。同去的路上，女社员们带着针钱活，没有空手的。不长的地块，不到半小时打了一个来回，便坐在地头的树荫下做起了针线活。有纳鞋底的，有缝衣服的，边说边笑真开心呀。吕主任催大家快干活，妇女们说：“忙啥呀，时间早，再打一个来回就收工了”。吕主任说：“这哪是干活呀？”。另一个妇女说：“我们上工就不错了，人家某某人不下地照常记工分，你管的了吗？”话中有话，其他妇女喜哈着照常做着针线活。
经几天接触群众了解到，群众对村里存在不满意的主要问题如下。
1、干活出工不出力，磨洋工。
2、小队长一手派活一手记工分，其中有弊病。拿工分送人情，甚至闹出绯间。
3、守着河水看着庄稼旱，没有排灌系统。
4、村风差，社会治安混乱。偷盗行为猖獗。
5、饲养员缺乏责任心，不精心饲养牲口。
针对问题召开了村党支部、村委、六小队长会议。赵天才向大家介绍了工作组驻村情况，讲了进村与大家一同搞好生产的工作目的。吕主任讲了进村后发现的问题并要求大家发言。
党支部成员程连玉讲：“欢迎工作组到来，没想到你们来后没几天就了解了这么多存在的问题，让你们见笑了。不解决这些问题，我们村的工作搞不上去”。
妇女主住姚素英说：记工分不合理，经常不下地干活的比常下地干活的工分还多，没正格的。拿着工分送人情，搞女人，让人们背后说三道四，指脊梁骨，谁不知道”。
民兵连长侯富荣说：“去年四队让人家牵走了两头牛，饲养员不在牛棚里睡觉，没责任心。拿着饲料換豆腐吃，欺负哑巴牲口”。
三小队长侯其鲁说：“你寻思这活好派呀，出工就不错了。你叫人家干活，人家怨气冲天说，年挣三千分，不如生个小赖妮。敲了上工钟得等半天人才出来，让人家干活你的求爷爷告奶奶给人家说好的”。
四小队长赵振林说：“咱那地又旱又碱，没有水渠浇地，看着河里有水干瞪眼，来了水大家都忙着逮鱼捞虾，谁还管庄稼咋样”。
大家发言热烈，对如何搞好东七里庄村工作提出了很多合理化的迠议。
正是：
深入群众做调查，
弊端症结意见大。
群言群策解问题，
干群同诉真心话。
未完待续……
下节请看：对症药、制定举措
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